Para ser um bom líder… | Por R. C. Amorim Neto

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Alguns acreditam que para ser um líder de sucesso é necessário ter nascido com dons especiais. Outros acreditam que liderança seja apenas fruto de técnicas e um pouco de carisma… Para ser honesto, devo confessar que não há consenso sobre o tema. Entretanto, baseado na observação de pessoas que têm me inspirado, arrisco-me a oferecer dez dicas para o exercício de uma liderança transformada.

1. Antes de agir, observe, interprete e planeje intervenções efetivas a curto, médio e longo prazo.
2. Aprenda a administrar conflitos, identificando a hora de acalmar os ânimos e também a hora de intervir energicamente.
3. Apesar de existir um espaço de solidão próprio de quem exerce a liderança, não enfrente perigos sozinho. Você é o líder, o que vai à frente de outros, não aquele que vai para a guerra sem aliados.
4. Dê nome aos problemas. Você só resolverá adequadamente as dificuldades quando identificá-las e souber de onde elas vêm.
5. Inspire as pessoas. A melhor forma de inspirar um grupo é abrindo o coração e sendo honesto. Isto enfraquecerá as resistências.
6. Seja empático com aqueles que se opõem a você. Há uma lição a ser aprendida com eles.
7. Esteja consciente de suas limitações e estimule cada membro de seu grupo a olhar para si mesmo com sinceridade.
8. Mantenha acesa a paixão pela causa que você defende e apaixone-se pelas pessoas que estão com você.
9. Lembre-se de quando você era um seguidor, e de como esperava ser tratado.
10. Reparta não apenas as responsabilidades, mas também a satisfação e o reconhecimento advindo das vitórias.

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